Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв Законодательного Собрания Ульяновской области

07.05.2013 в 15:54
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" Законодательное Собрание Ульяновской области объявляет о приёме документов для участия в конкурсе на включение государственных гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв Законодательного Собрания Ульяновской области для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ульяновской области в аппарате Законодательного Собрания Ульяновской области:

 

№ п/п

 Наименование должности государственной гражданской службы Ульяновской области в аппарате Законодательного Собрании Ульяновской области

 Требования, предъявляемые к претендентам на замещение должности государственной гражданской службы Ульяновской области в аппарате Законодательного Собрания Ульяновской области

 
Должности государственной гражданской службы Ульяновской области категории "специалисты" ведущей группы должностей государственной гражданской службы Ульяновской области

 
1.

 Ведущий консультант государственно-правового отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области

 1. Гражданство Российской Федерации

 

2. Достижение возраста 18 лет

 

3. Владение государственным языком Российской Федерации

 

4. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

 

высшее профессиональное образование;

      

не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырёх лет стажа работы по специальности;

 

профессиональные знания Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, Устава Ульяновской области, законов Ульяновской области, иных нормативных правовых актов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно   к   исполнению   должностных   обязанностей,   указанных в должностном регламенте, с учётом задач и функций, возложенных на соответствующее структурное подразделение аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области, а также Федерального закона от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации", Закона Ульяновской области от 7 октября 2002 года № 045-30 "О статусе депутата Законодательного Собрания Ульяновской области", Регламента Законодательного Собрания Ульяновской области безотносительно к исполнению должностных обязанностей; профессиональные знания основ делопроизводства, организации труда, прохождения государственной гражданской службы; правил делового поведения; служебного распорядка; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности;

профессиональные навыки оперативной реализации управленческих и иных решений; взаимодействия с другими государственными гражданскими служащими аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области; планирования работы; контроля, анализа и прогнозирования последствий реализуемых управленческих и иных решений; продуктивной деятельности в напряжённых условиях, в том числе быстрого переключения с анализа одного материала на анализ другого, не менее важного, материала; публичного выступления, владения официально-деловым стилем современного русского литературного языка с учётом функционально-стилистических особенностей языка нормативных правовых актов; учёта мнения руководителей и коллег; пользования современной компьютерной и организационной техникой и соответствующими программными продуктами; систематического повышения уровня профессиональных знаний и навыков; подготовки документов на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.
2.

 Ведущий консультант отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области по работе с обращениями граждан
3.

 Ведущий консультант организационного отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области

 
4.

 Ведущий         консультант пресс-службы информационно-аналитического управления аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области
5.

 Ведущий консультант отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области по обеспечению работы комитета Законодательного Собрания Ульяновской области по бюджету, налогам и предпринимательству
6.

 Ведущий консультант отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области по обеспечению работы комитета Законодательного Собрания Ульяновской области по социальной политике, государственному и муниципальному строительству и делам молодёжи
7.

 Ведущий консультант отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области по обеспечению работы комитета Законодательного Собрания Ульяновской области по промышленности, строительству, транспорту, связи, жилищно-коммунальному хозяйству и топливно-энергетическому комплексу
8.

 Ведущий консультант отдела аппарата Законодательного Собрания Ульяновской области по обеспечению работы комитета Законодательного Собрания Ульяновской области по аграрным вопросам, природопользованию, природным ресурсам и экологии

Условия прохождения государственной гражданской службы:

Государственный гражданский служащий осуществляет профессиональную служебную деятельность в соответствии со статьями 14, 15, 17, 18 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

Государственному гражданскому служащему обеспечиваются безопасные условия прохождения государственной гражданской службы, надлежащие организационно-технические условия, необходимые для исполнения должностных обязанностей: оборудование служебного места средствами связи, оргтехникой, доступ к информационным системам, обеспечение канцелярскими принадлежностями.

Время начала ежедневной службы – 08.00, окончания службы – 17.00.

Перерыв для отдыха и питания с 12.00 до 13.00.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена постановлением Губернатора Ульяновской области от 6 августа 2010 года № 58, с приложением фотографии;

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс),

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5) документы воинского учёта – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службы;

           6)  заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению (учётная форма № 001-ГС/у)

 

Приём документов осуществляется в течение 21 дня со дня  размещения объявления   о   приёме   документов    (по   27   мая   2013   года)    по   адресу:   432063, г. Ульяновск, ул. Радищева, д.1, каб. 313, 318, ежедневно с 9.00 до 17.00, кроме выходных (субботы и воскресенья) и праздничных дней.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 17 июня 2013 года

Место и порядок проведения конкурса:

Конкурс проводится  по адресу: г. Ульяновск, ул. Радищева, д. 1.

Конкурс включает в себя тестирование и индивидуальное собеседование.

 1. Тестирование на знание:

соответствующей профессиональной области;

основ законодательства Российской Федерации и Ульяновской области;

компьютерных технологий;

           русского языка;

делопроизводства.

2. Индивидуальное собеседование с членами конкурсной комиссии заключается в ответов на вопросы, касающиеся мотивов служебной деятельности, профессиональных знаний и навыков, планов их совершенствования и т.п.

 

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объёме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приёме.

При несвоевременном представлении документов, представлении их не в полном объёме или с нарушением правил оформления по уважительной причине конкурсная комиссия переносит сроки их приёма.

 

Более подробную информацию можно получить  по телефонам: (8422) 44 02 82,  (8422) 44 02 88 с 09.00  до 17.00.

__________________________________________________

Вернуться назад